Webinar ESAL en Bogotá: Implementación de PTEE
Panorama general de lo solicitado en la circular 58 de 2022 y los documentos fundamentales para diseñar el camino para que tu ESAL fortalezca su cultura de cumplimiento y anticorrupción.
asesores anticorrupcion
eXcusa Nº. 3 – Nadie sale perjudicado, ¡todos ganamos!
La idea de que la corrupción puede ser de provecho o incluso propia de ciertas actividades económicas o situaciones, y que no son censuradas socialmente ni perseguidas por las autoridades “porque todos lo hacen”, usualmente impulsa a los y las empleadas que recurren activamente al soborno para obtener beneficios indebidos de un servidor público o un socio comercial.
eXcusa Nº. 2 – Si el resultado es bueno ¿Por qué va a estar mal?
En una cultura como la nuestra, que tiende a valorar los resultados rápidos, a normalizar conductas y a minimizar actos sin atender a los impactos indirectos y de largo plazo de estas conductas, con foco en el fin y no en el medio, una de las excusas más comunes para justificar actos corruptos consiste en resaltar el resultado obtenido: “Si el resultado es bueno, ¿por qué va a estar mal?”